为了使新员工尽快适应工作环境，熟悉公司各项规章制度，深入了解企业文化，8月29-30日，我司在三楼会议室为30多名新员工举办了为期2天的岗前培训班。        我司高度重视新员工入职第一课，岗前培训由人力资源部负责，公司高管、管理部门负责人为新员工讲解了企业发展历程、企业文化建设、商务礼仪和相关管理制度等内容。在开课典礼上，陈楚民总经理代表公司向新员工表示诚挚的祝贺和热烈的欢迎，并对即将走上工作岗位的新同事提出了殷切的勉励和期望：一是适应改变、坚守初心，二是独善其身、兼顾团队，三是心怀高远、脚踏实地。        通过培训，新员工对我司企业文化、运营模式及发展理念有了较清晰的认识，表示定会谨记培训内容，及时转变角色，坚定职业信念，以主人翁的姿态积极投身到工作中，为公司的高质量发展做出贡献。